Chef de secteur GMS F/H Ile-de-France Normandie

Descriptif du poste

Nous cherchons un chef de secteur GMS F/H pour couvrir l’Ile-de-France (sauf Paris intra muros) et la Normandie.

Bon à savoir sur le poste

La démarche des frais Emincés est particulièrement bien accueillie par les responsables des rayons F&< de la grande distribution qui sont en recherche d’éléments de structuration, de lisibilité, d’innovation et d’animation de leur rayon.

En tant que chef de secteur de Frais Emincés vous serez bien accueilli par des magasins car vous leur permettrez d’améliorer et optimiser leur rayon.

Cette entreprise de la région nantaise a plein de projets, vient de se doter dune usine flambant neuve, et part à la conquête de nouveaux challenges. Vous serez donc dans un contexte de développement.

Après une période de prise de poste, notre objectif est que vous preniez la main sur la négociation avec une ou deux centrales régionales.

Missions :

• Participer à l’élaboration de la stratégie commerciale avec le Directeur commercial et devenir garant des bonnes conditions de son application.
• Développer une relation de proximité et de conseil avec un portefeuille de 150 magasins, ce qui passe par des visites fréquentes ( 5 à 8 visites par jour en fonction du secteur)
• Définir en autonomie un plan de tournée optimisé
• Vous assurez le référencement et l’optimisation de la présence de nos produits dans une optique de développement du CA dans chaque point de vente
• Conduire la négociation avec les clients actifs (centrales/PDV) du périmètre concerné pour atteindre les objectifs dans le respect de cette stratégie commerciale.
• Piloter et optimiser tous les indicateurs commerciaux usuels : Volumes, CA, DN, DV, développement de notre MN et rester force de proposition pour développer l’activité.
• Prospecter les futurs clients prédéfinis par la stratégie commerciale.
• En véritable ambassadeur de l’entreprise, instaurer avec nos clients un climat de confiance et de partenariat, fidèle à notre image de spécialiste du secteur, participer aux implantations.
• Assurer la veille concurrentielle nécessaire au développement de l’innovation, pilier de la stratégie de « Frais Émincés ».
• Encadrer un ou plusieurs alternants et/ou stagiaires.

Conditions :

CDI

• Pack de rémunération : Fixe de 33 à 37 k + Variable de 2 k + Mutuelle + Oeuvres sociales + 10 j de RTT
• Véhicule de fonction (type Golf, 308) / Carte carburant / Ordinateur portable / Smartphone
• Etant donné la taille du secteur, prévoir des découchers réguliers.

Profil recherché

Formation de type école de commerce ou agroalimentaire.

Grâce à votre expérience très significative dans un poste comparable dans l’agroalimentaire, vos capacités d’autonomie et votre culture de la GMS, vous saurez rapidement définir votre plan d’action.

Parce que vous savez nouer des relations de qualité avec vos clients, vous saurez profiter du fait que dans le rayon F&<, on trouve beaucoup de responsables de rayons accueillants, sympas et intéressés par ce que vous leur proposez.

Et puis vous aimez et pratiquez l’esprit d’équipe ? Ca tombe bien car chez FE on a besoin déchanges de qualité au quotidien.

Vous aimez et savez convaincre, vous êtes orienté « résultat » ? Nous sommes convaincus que vous allez réussir dans ce poste et avec nous.

Enfin parce que l’informatique ne vous fait pas peur, vous serez à l’aise avec les outils du quotidien.

Bon à savoir sur l’état d’esprit et le recrutement

• La direction commerciale de Frais Emincé, c’est une dizaine de personnes et notre philosophie, c’est d’avoir un maximum déchanges, d’interactivité et de construire ensemble. On vous demandera de remonter beaucoup d’infos et vous aurez votre avis à donner sur les politiques commerciales.
• En tant que chef de secteur, vous aurez comme interlocuteurs principaux Franck le directeur commercial, Pierre-Jean, compte-clé et Claire cheffe de produit. Le reste de l’équipe est également très sympa et vous aurez plaisir à vous retrouver à Pontchâteau (44) lors des réunions d’équipe.
• Onboarding : tournée de 2 ou 3 semaines avec l’un des commerciaux de façon à découvrir les produits et l’univers, puis immersion dans l’entreprise pour être capable de parler à vos clients de la façon dont nous élaborons nos produits.
• L’entreprise fait partie d’un groupe agroalimentaire orienté vers des produits premiums et qui offre des possibilités dévolution pour un candidat souhaitant évoluer.
• Déroulement du recrutement : entretien en visio avec Pierre-Henri, consultant en recrutement, puis entretien physique avec Franck le directeur commercial sur le secteur.
• Vous souhaitez voir nos produits en magasin ? Nos marques sont « 100% fruits » / « 100% légumes » dans la GMS et « Frais Emincés restauration » pour la food service.

À propos de LE MERCATO DE L’EMPLOI

Mon client, la Société Frais Émincés, spécialiste de la Fraiche Découpe, propose des fruits, légumes et condiments frais, épluchés, découpés et/ou émincés et/ou cubés et prêts à l’emploi, simplifiant ainsi la vie des consommateurs.

Elle vend principalement dans la GMS toute France. Ce qui la distingue cest la largeur de sa gamme, le caractère particulièrement élaboré de ses produits (quand on veut simplifier la vie des consommateurs, autant aller au bout de la démarche), la recherche permanente de sourcing en F&< locaux, une stratégie marketing innovante.

Cest dans le cadre de sa volonté de se développer sur lIle-de-France et la Normandie quelle a créé récemment ce poste de Chef de secteur GMS.